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日本にある会社の99％が中小企業であることをみなさんはご存知でしょうか？ 「高卒で大手の会社に就職したい」 と考えて、大企業の求人を探している人がいるかもしれませんが、中小企業への就職を第一に考えたほうが良いというのも、この数字から分かるで...

高校生を採用する場合、大卒を採用する時と違い様々な規則が存在します。 今回はその中でも、近年制度が変更されて注目をされている「一人二社制」という制度について解説していきます。 一人二社制を導入した背景や、変更に伴い採用側で注意するポイント...

高校生の就職活動において、インターンシップはとても貴重な体験ですが、 「インターンシップ先の探し方や進め方がわからない」 「インターンシップをやる意味なんてある？」 など、インターンシップにあまり良い印象を持っていない人もいるのではないでし...

就職活動を行う上で必ず作成するのが、履歴書とエントリーシート（ES）です。 しかし、「書き方がわからない」など、履歴書とエントリーシートの作成に不安を感じている人はいませんか？ そこで今回は、内定率がUPする高校生が抑えるべき履歴書とエントリ...

高校訪問とは｜高卒採用における重要な第一歩 企業が高校を訪問する「高校訪問」は、高卒採用活動において欠かせないプロセスのひとつです。 高校生を新卒で採用するためには、単に求人票を提出するだけでは不十分。 学校との信頼関係を築き、先生方と直接...

なぜ求人を出しても応募が来ないのか？──中小企業のリアルな悩み 中小企業が求人を出しても応募がほとんど来ない、あるいは全く来ないと感じている経営者の方は多いのではないでしょうか。 実際、厚生労働省の調査によると、2023年時点で中小企業の求人倍...

「就職活動なんて適当に企業を決めて内定もらったところに就職すれば良いでしょ」「内定もらえればどこだって良い」 就職活動を行う前にこのように考えている人は多くいるのではないでしょうか？ アルバイトとは違い、就職はこの先何十年も勤めるかもしれ...

採用課題 現代の企業における採用活動は、単なる人材の確保にとどまらず、組織の成長や競争力を左右する重要な要素となっています。 しかし、採用活動にはさまざまな課題が存在しており、これらを解決することが企業の発展に大きな影響を与えることは間違...

高校卒業後の進路を考える時期になると、多くの人が「自分は何がやりたいのだろう？」と悩みます。 身近な人の中には「昔から〇〇になるのが夢だったから、△△に就職する」「〇〇で仕事がしてみたい」と明確な目標を持っている人もいるかもしれません。 し...

高校生以上の大学生や専門学生が就活を行う際にはスーツを着用していますが、高校生もスーツが必要だと考えている人はいませんか？ そこで今回は、高校生の就職面接ではスーツが必要なのか？スーツを選ぶ際のポイントから、高校生のための面接ガイドなどを...